-
最近の投稿
アーカイブ
カテゴリー
投稿日カレンダー
2026年4月 日 月 火 水 木 金 土 « 3月 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
安全管理の基本 🔩
解体の現場では、現場で評価されるのは、派手さよりも『事故ゼロで終える力』。🔧
基本を押さえるほど、事故・手戻り・クレームが減り、結果的に現場が楽になります。
第28回は『安全管理の基本』をテーマに、現場でそのまま使える形で整理します。🧰
注目キーワード:産廃, 養生, マニフェスト, 騒音振動, 近隣対応。ここを押さえると判断が速くなります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 1. 事故が起きるパターンを知る 🏪
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
安全対策は、起きた後の反省ではなく“起きる前の設計”です。
多いのは「思い込み」「手順飛ばし」「復旧時の油断」。ここを潰すだけで事故率は下がります。
解体特有の危険(高所・粉じん・稼働設備・対人対応など)を、作業前に洗い出します。🧹
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 2. 作業前:KYと役割分担でブレを消す 🗓️
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
KYは短くてOK。ただし“対策まで”決めます。危険→対策→担当、の順で書くと運用できます。
キーワードは産廃と養生。立入管理・導線確保・保護具の徹底が、事故を止めます。🔧
止められない現場ほど、手順書(切替/復旧)を紙で残すと強いです。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 3. 作業中:手順を守る仕組み ✨
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
慣れた作業ほど危ないので、声掛けと指差し確認を“ルール”にします。
養生と整理整頓は見栄えではなく、接触事故・破損・クレームを同時に減らす手段です。🗂️
単独判断で変更しない。変更が出たら先に共有。これだけで揉め事が減ります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 4. 作業後:復旧・片付けが一番危ない 📝
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
復旧は段階的に。異音・異臭・発熱・動作不良の確認までを“作業”として固定します。
最後にお客様へ注意点を短く説明し、安心して使える状態で引き渡します。🗂️
安全は精神論ではなく、最後まで手順で守るものです。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ まとめ:この回の要点 🚚
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・第28回で押さえる芯は『記録を型にする』こと。📌
・キーワードを現場の言葉に落とす:産廃/養生/マニフェスト を『確認ポイント』として固定する。🛠️
・やるべきことはシンプル:確認→作業→確認。これを崩さない。🧠
最後の一手間(確認・清掃・説明)が、紹介につながります。🏭
記録は未来の自分と仲間を助ける資産になります。✨
【ミニQ&A】
Q:急ぎのときに削ってはいけないのは?📈
A:安全確認と要所のチェック、そして最低限の記録です。事故と信用は取り戻しにくいからです。😊
Q:解体で揉めやすいポイントは?🧠
A:範囲の認識ズレと、引き渡し説明不足です。前提を文章にして共有すると揉めにくくなります。⚠️
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
現場で迷わない『範囲と手順』 👷
解体の現場では、お客様が本当に欲しいのは『安心して使える状態』です。🌿
基本を押さえるほど、事故・手戻り・クレームが減り、結果的に現場が楽になります。
第27回は『仕事の全体像と流れ』をテーマに、現場でそのまま使える形で整理します。🏠
注目キーワード:分別, マニフェスト, 養生, 近隣対応, 騒音振動。ここを押さえると判断が速くなります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 1. まず決める:ゴールと範囲 ✨
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
最初に“完成の状態”を言葉にします。ここが曖昧だと、現場で判断が揺れて手戻りが増えます。
解体では、分別をどこまで触るのか、マニフェストは流用か交換か、といった範囲の決め方で工数が変わります。👷
見積の前提(含む/含まない、数量、作業時間帯、立会いの有無)を文章で残すのが基本です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 2. 現地確認:後から説明できる調査 📷
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
写真は“証拠”ではなく“共有ツール”です。後日見返しても同じ判断ができるように撮ります。
要所は養生と近隣対応。劣化・寸法・周辺条件を拾い、メモを添えて残します。📷
図面がない現場ほど、写真と寸法メモが効きます。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 3. 計画と見積:揉めない書き方 🧪
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
金額よりも前提が命。前提が揃えば、追加やトラブルは激減します。
工程は『先に守る(養生)→つくる→整える→確認→清掃』の順で組むと抜け漏れが減ります。
最後に完了条件(確認・清掃・説明)を固定して、引き渡しで迷わない形にします。🚚
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 4. 施工の流れ:順番固定で強くなる ⚠️
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
スピードは“近道”ではなく、迷わない順番から生まれます。
段取りが整うと、現場の会話も短くなり、ミスが減ります。
第27回の結論は『流れを崩さないほど、結果的に早い』です。💡
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ まとめ:この回の要点 🤝
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・第27回で押さえる芯は『品質を型にする』こと。📈
・キーワードを現場の言葉に落とす:分別/マニフェスト/養生 を『確認ポイント』として固定する。🔩
・やるべきことはシンプル:確認→作業→確認。これを崩さない。🏭
順番を守るほど、結果的に工期も短くなります。🧹
最後の一手間(確認・清掃・説明)が、紹介につながります。💡
【ミニQ&A】
Q:急ぎのときに削ってはいけないのは?😊
A:安全確認と要所のチェック、そして最低限の記録です。事故と信用は取り戻しにくいからです。🔍
Q:解体で揉めやすいポイントは?✨
A:範囲の認識ズレと、引き渡し説明不足です。前提を文章にして共有すると揉めにくくなります。⛑️
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
“見えないリスク”
解体工事は危険が多い仕事です。落下物、転落、重機接触、粉じん、騒音、振動、火気作業…。その中でも現代の解体現場で特に重要なのが、アスベスト(石綿)をはじめとした有害物質への対応と、法令・元請けルールの増加です。⚠️
■ 解体の事故は「焦り」と「工程圧力」で起きる
事故の多くは知識不足より“焦り”から起きます。😣
「今日中に終わらせたい」「搬出が詰まっている」「近隣から急かされる」—こうした圧力が、養生の省略、確認の省略、危険区域への侵入を生みます。
解体は工程が短く変化が激しいため、毎日条件が変わります。だからこそ、短時間でもTBM(ツールボックスミーティング)や危険箇所共有が必要です。✅
■ アスベスト対応:調査・届出・作業・記録がセット
現代の解体では、アスベスト対応が避けられません。🏚️🧪
重要なのは「調査をして終わり」ではなく、調査→届出→作業計画→隔離・養生→除去→廃棄→記録という一連の流れを、抜けなく回すことです。
現場では、
・事前調査の精度(見落としが後で致命傷)
・作業区画の隔離と負圧・集じん
・保護具の正しい使用(呼吸用保護具、防護服)😷
・廃棄物の梱包・表示・運搬
・写真・記録の整備
これらが揃って初めてリスクが下がります。✅
■ 元請けルール・書類増:現場が“管理疲れ”しやすい
安全書類、教育記録、点検記録、資格確認、産廃関連書類、近隣対応記録…。🗂️
目的は安全とコンプライアンスですが、現場に丸投げすると提出漏れや不備が増え、是正対応でさらに忙しくなります。😥
ここで必要なのは、書類対応の分業とテンプレ化です。
■ 働き方改革:残業を減らすには“前工程”が鍵
解体は搬出・処分場・車両手配など前工程が崩れると、現場が止まって残業が増えます。⏰
・処分場の受入枠が取れていない
・車両が足りず搬出が詰まる
・分別が曖昧で手間が増える
これらは現場の努力では解決しにくいので、会社として早期に手を打つ必要があります。✅
■ 解決の方向性①:安全・法令を“標準化”する
安全は現場の気合ではなく標準化で守ります。✅
・解体手順のテンプレ(上から、内装→躯体、危険区域設定)
・養生・散水・集じんの標準仕様
・火気作業のルール(消火器、監視、周辺確認)🔥
・アスベスト対応のチェックリスト(調査、届出、区画、保護具、記録)📋
標準化すると、若手でも品質が揃いやすくなり、事故も減ります。
■ 解決の方向性②:書類・記録は“現場任せにしない”
・写真の必須カットを決める(施工前、養生、作業中、廃棄、完了)📷
・マニフェストや届出は事務が整理し、現場は確認と提出に集中
・提出期限を工程表に組み込み、抜け漏れを防ぐ
この分業が、安全と働き方を両立させます。✅
■ まとめ:解体の安全は「見えないリスク」を見える化すること
アスベストを含む有害物質、法令対応、書類増…。現代の解体は“見えないリスク”が多いからこそ、標準化・分業・記録で見える化することが重要です。🚧✅
次回は、現場DX・分別・産廃管理と生産性の課題を掘り下げます。📱♻️
■ ヒヤリハットを“宝”に変える 💎
ヒヤリを出した人を責めず、共有を評価する文化が事故を減らします。
再発防止策を1つだけ決め、現場ルールに追加し、翌月に効果を確認する。このサイクルが回ると安全が強くなります。✅
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
“段取り”で8割決まる
解体工事業は、建物を壊すだけの仕事ではありません。安全に、近隣に配慮し、分別し、適正に処理し、次の建設へバトンを渡す“始まりの工事”です。ところが現代の解体現場では、工事量が増える一方で人材不足と高齢化が進み、現場が回りにくくなっています。最大の課題は「人が足りない」だけでなく、「段取りが組める人が足りない」ことです。⚠️
■ 若手が入りにくい理由:危険・汚いイメージが先行
解体は粉じん、騒音、振動、重機、落下物など、危険要因が多い仕事です。さらに、アスベストなど有害物質のイメージもあり「怖い」「大変そう」と見られがちです。😣
実際には、養生の標準化、散水設備、集じん、重機の高性能化、法令対応の整備などで安全性は高まっています。しかし、その姿が伝わらなければ採用市場では不利なままです。
■ 高齢化が進むほど“属人化”が深刻化する
解体は、現場ごとに条件が違います。狭小地、隣家が近い、道路が細い、電線が低い、地下に埋設物がある、構造が複雑…。同じ木造でも、築年数や増改築で壊れ方が変わります。🧠
こうした現場で品質と安全を守るには、事前調査・手順設計・重機の選定・搬出導線・養生計画・分別計画など、段取りが要です。ところが段取りのコツがベテランの頭の中にあると、引退とともに会社の強みが失われます。📉
■ 技能継承を阻む「教える時間がない」問題
解体は工程が短く、スピードが求められます。現場は“今日壊して明日搬出”のようにテンポが速く、教育が後回しになりがちです。😥
しかも解体は危険作業が多く、任せる側も慎重になります。若手に任せられない→経験が積めない→成長が見えない→離職、という悪循環が起きやすい業種です。
■ 解決の方向性①:段取りを“見える化”して教育資産にする
解体は段取りで8割決まります。だからこそ、段取りを仕組みに落とします。✅
・現地調査チェックリスト(構造、狭小、埋設、近隣、電線、搬出)📋
・工法選定の基準(手壊し、重機、圧砕、ワイヤー、切断)
・養生・散水・集じんの標準仕様
・分別計画(木、金属、コンクリ、廃プラ、石膏ボードなど)
・近隣説明のテンプレ(工期、時間、騒音、連絡先)📣
これを案件ごとに記録し、次の現場に活かすと、属人化が減り、若手も学びやすくなります。📚✨
■ 解決の方向性②:分業で職長を守り、教育時間をつくる
職長が現場・近隣・元請け・産廃・書類まで全部抱えると疲弊します。🧩
・産廃の手配・マニフェスト管理は事務が支援
・写真整理・書類作成をテンプレ化
・搬出計画と車両手配を内勤が補助
職長が現場管理と安全に集中できるほど、事故が減り、若手に教える余白が生まれます。⏰✅
■ 採用の見せ方:成長ルートと安全教育を言語化する
若手が知りたいのは将来像です。🌱
「何年で重機に乗れる?」「資格は?」「危険作業はどう教える?」
これを採用ページやSNSで具体的に見せるとミスマッチが減ります。現場の雰囲気、教育の様子、保護具、粉じん対策、1日の流れなどを発信すると安心感が増します。📱✨
■ 人材課題はKPIで回す 📊
・応募数/面接数/入社数
・3か月、6か月、1年の定着率
・資格取得(車両系、玉掛け、足場、フルハーネス等)
・教育チェックリスト達成率
数字が見えると改善が続きます。✅
■ まとめ:段取りが強い会社は、現場が安定し紹介が増える
解体工事業の現代の課題の中心は“人”と“段取り力”です。段取りを仕組みに落とし、分業で職長を守り、教育を見える化できれば、品質が安定し、元請け評価が上がり、紹介が増えます。🌟
次回は、安全管理・法令対応(特にアスベスト)と働き方の課題を掘り下げます。🚧✅
■ ミニ面談で定着率を上げる 🗣️
月1回、10分でも面談をすると離職が減ります。
「今月できるようになったこと」「困っていること」「来月の目標」を言語化して記録するだけで、育成が“見える化”されます。📒
■ 現場を支える“小さな改善”チェックリスト ✅
・朝礼で「今日の最重要リスク」を1つだけ共有する
・終業前に5分だけ“終わり点検”(養生・散水・危険物・写真)をする
・搬出計画は前日までに確定し、当日の変更を減らす
・近隣対応は“窓口一本化”し、現場が対応し過ぎない
小さな改善の積み上げが、事故と残業と手戻りを減らします。⏱️✨
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
近隣対応とクレーム予防:説明・掲示・記録のテンプレ
クレームの8割は情報不足から。事前の周知、現場の掲示、要望の記録が揃えば、感情的な摩擦は激減します。本稿はテンプレ群(挨拶文、掲示、要望シート、日次報告)を丸ごと提供。
________________________________________
1. 戸別挨拶テンプレ
ご挨拶
このたび、〇〇邸の解体工事を実施します。
工期:〇月〇日〜〇月〇日(9:00–17:00)※高音作業は11時前後
対策:散水・防音シート・通路清掃(1日3回)
ご不明点は下記までご連絡ください。
責任者:〇〇(000-0000-0000)
2. 要望シート
お名前 ご住所 ご要望 希望連絡方法 受付日
TEL/メール/不在票
例:「洗濯物の外干しは10–12時を避けたい」「車の出庫は毎朝8:30」
3. 掲示板テンプレ
工事名:〇〇邸 解体工事
期間:〇/〇〜〇/〇(予備日含む)
責任者:〇〇(000-0000-0000)
本日の作業:本体解体/基礎撤去/整地 など
対策:散水/防音/誘導員
4. 日次レポート(近隣向けQR)
• Googleフォーム等で日次の作業内容・翌日の予定・発生音の時間帯を共有。
• 苦情は受付番号で追跡、対応期限を明記。
5. 事例と効果
• 要望シート導入で、洗濯物苦情ゼロ。作業時間の入替で工程延長なし。
• QR日報で“見えない不安”が減少、ポジティブ声掛けが増える。
6. まとめ ✨
近隣対応は情報の非対称を埋める仕事。テンプレ+記録でブレない運用を。次回は騒音・振動・粉じん対策を測定とログで実装。
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
産業廃棄物の分別・運搬・最終処分:リスクとコスト♻️🚛
“何を、どう分け、どう運ぶか”。解体のコストと信頼は分別精度で決まります。本稿は材質別の実務と混合廃棄の落とし穴、マニフェストの運用、処分場の選定までを体系化。写真・数量・受入証の“三点セット”で証跡管理を固めます。📸
________________________________________
1. 材質別の要点 🧪
• 木くず:含水率・釘残り・塗装の有無。乾燥仮置きで重量を抑制。
• コンクリ(ガラ):サイズ分け(〜80mm、〜200mm)、鉄筋残りを磁選で回収。
• 金属:鉄・非鉄に分け、銅線は別系統で価値回収。
• 石膏ボード:紙・芯材の混入管理。硫化水素対策(通気・計測)。
• ガラス・陶磁器:袋破れ対策、ケガ防止。
• 混合廃棄:最後の受け皿だが単価が高い。減らす設計がコスト鍵。💰
2. 分別ヤード設計 🏷️
• 色分け(木=緑、金属=青、ガラ=灰、石膏=黄、混合=赤)。
• 動線:作業→仮置き→積込を直線化。バック走行を最小化。
• 雨対策:屋根or防水シートで重量増を防ぐ。
3. 運搬と車両手配 🚚
• 2t/4t/10tのシャトル設計。路地奥は2tで集め、ヤードで10t積替え。
• 飛散防止:シート掛け、積載量の法定範囲遵守。
4. マニフェスト運用と証跡 📑
• 電子マニフェスト推奨。収集運搬・処分の受領確認をリアルタイムで。
• 三点セット:数量表+写真+受入証を案件フォルダで紐づけ。
5. 事例:石膏ボード多量現場 🧱
• 改修履歴で二重貼り。分別ヤードに専用パレットを設け、破砕最小化。
• 混合廃棄比率を15%→5%に削減、処分費▲28%。
6. まとめ ✨
“最後は混合で”をやめる。最初に分ける設計で、コストも評価も改善します。次回は近隣対応のテンプレを公開。🏘️
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
テナント退去やリニューアルでは、短工期・夜間作業・ビル管理ルールが重なります。騒音/粉じんの閾値、搬入出動線、共用部の養生、テナント営業時間に合わせたタイムスライスが成功の鍵。ここでは“3つの線(音・埃・動線)”を同時に制御する実務を、チェックリストとテンプレで示します。⏱️
________________________________________
1. 着工前の管理調整 📋
• 管理会社の工程承認:作業時間・音出し可能時間・搬出窓の確保。
• 共用部養生計画:エレベータ・床・壁コーナー、復旧の責任範囲を文書化。
• 建築/電気/空調の協議:止水・残置設備・ダクト汚染対策。
2. 作業の“タイムスライス”設計 ⏳
• 21:00–23:00:静音作業(養生・撤去準備)。
• 23:00–02:00:高音作業(ブレーカー・はつり)。
• 02:00–05:00:積込・搬出・清掃。
• 05:00–06:00:検査・共用部復旧・臭気確認。
3. 粉じん・臭気・騒音管理 🔇
• 負圧集じん機を開口部に設置、作業区画はポリ養生でエアロック。
• 散水+ミストで粉じんを抑制。
• 臭気は溶剤使用時に活性炭フィルタ、作業後はオゾン処理の可否を事前合意。
4. 廃棄物の分別と搬出 ♻️
• 夜間の搬出動線は台車→エレベータ→仮置き→トラックを直線化。
• 床材/天井材/金属/ガラス/混合の色分けコンテナでミス防止。
5. テンプレ:夜間作業掲示 🧾
夜間作業のお知らせ
日時:〇月〇日〜〇月〇日 21:00–6:00(高音作業 23:00–2:00)
作業:内装撤去・下地はつり
対策:負圧集じん・散水・共用部養生・夜間清掃
連絡:責任者 〇〇(000-0000-0000)
6. 事例:駅直結ビルの原状回復 🚇
• 駅の始発前に搬出完了が必須→増員で02:00までに高音完了、残りは清掃と復旧に集中。
• 床点検口を活用し、ダクト・配線のトレースを不具合なく実施。
7. まとめ ✨
短工期の肝はタイムスライスと動線直線化。夜間の音・埃・臭気を定量管理し、共用部の原状回復まで含めて“翌朝問題なし”を作ります。次回は産業廃棄物の分別・運搬・最終処分へ。♻️
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
鉄骨造(S造)は、“つないでいるものをほどく”作業です。接合は溶接・高力ボルト・リベット等。火気と高所のリスクを管理しながら、順序立てた切断→吊り降ろし→分別を行います。揚重は荷重と重心、旋回範囲、風の3点が命。ここでは、都市部の中規模S造を想定し、切断計画・防火養生・玉掛け手順・クレーン選定までを現場目線で解説します。🔥🧯
________________________________________
1. 接合の見極めと解体手順 🔍
1) 調査:図面・現地で接合種別(溶接/ボルト)・柱脚(露出/埋込)を特定。
2) 仮設:先行足場・防炎シート・火花飛散防止板、消火設備の配置。
3) ボルト外し/切断:梁→小梁→デッキ→ブレース→柱の順。倒れ込み防止の“残し”を計画。
4) 揚重:玉掛け角度と荷重分散、重心マークで安定化。
5) 分別:鉄骨・デッキ・スラブ(RC)・断熱材を区画分けし、搬出。
コツ:“最後の1本をどこに残すか”を全員で共有。声掛けと合図をルール化。📣
2. 火気管理・防火養生 🔥
• 火気作業許可:日次発行、責任者・時間・場所を明記。
• 防火養生:耐火シート、火花受け、下階の養生二重化。
• 消火体制:粉末消火器×複数、バケツ・ホース、火の元確認は退場時に2回。
3. 揚重計画とクレーン選定 🏗️
• アウトリガー設置条件:道路占用の有無、地耐力、暗渠の位置。
• 機種:25t〜50tラフテレーンクレーンが一般的。旋回範囲と上空電線の有無を確認。
• 合図法:統一手信号+トランシーバー、合図者を固定。
4. 事例:S造3階・延床600㎡・市街地 🏙️
• 夜間火気禁止のビル管理規定→昼間切断、夜間搬出に工程分離。
• 風観測を導入(風速計)。瞬間風速10m/sで作業中止基準を明文化。
• デッキ下の断熱材飛散に注意し、湿潤化と袋詰めで管理。
5. よくあるミスと予防 ⚠️
• ボルト残りの見落とし→切断時の急な回転。→目視+指差呼称、カラーチョークで“外し済み”表示。
• 玉掛け角度過大→荷重集中。→2点→4点へ切替、スリング長を見直す。
• 火花の養生不足→下階のカーペットに焦げ。→不燃ボードで二重遮蔽。
6. まとめ ✨
S造は順序と合図の工事。火気・高所・揚重の三位一体を抑えれば、安全・静音・高効率が両立します。次回は内装スケルトン/原状回復の短工期段取りを解説。🕘
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
RC解体は“壊す”ではなく壊し分ける。騒音・振動・粉じんの三重管理のもと、クラッシャー/ブレーカー/ワイヤーソーを使い分け、鉄筋分離と再資源化を最大化します。⚙️
________________________________________
1. 工法の選択肢と適用条件 🔧
• クラッシャー(圧砕):騒音・振動は中、粉じんは散水で抑制。梁・柱に有効。
• ブレーカー(打撃):能力高いが振動・騒音が大。学校・病院近隣は時間帯限定。
• ワイヤーソー/コア抜き:静的切断、振動極小。コスト↑だが近隣条件が厳しい場合に有効。
2. 養生と静音計画 🔇
• 防音パネル+二重シート、開口部は負圧集じん。
• 散水ノズルの固定化で継続的に粉じんを抑制。
• 測定点(敷地境界2点+出入口1点)を設定し、日次ログを掲示。📈
3. 鉄筋分離と搬出設計 ♻️
• 圧砕→鉄筋の露出→グラップルで回収→磁選→ガラはサイズ別に。
• 仮置きヤードを区画線で分け、積込み動線を直線化。
• 10t車が入れない場合、4tシャトルで回数設計。🚛
4. 事例:RC3階建・前面4m道路 🏢
• 切断→吊り降ろしで躯体をブロック化。
• 1階商業テナントの営業時間に合わせ、高音作業は早朝集中。
• 鉄筋回収を徹底し、再資源化率95%を達成(社内KPI)。
5. 安全と品質のKPI 🎯
• 災害ゼロ、クレームゼロ、測定基準内、再資源化率90%以上、工程遵守。
• KPIは現場掲示し、日次でチェック。達成状況を近隣にも共有。
6. まとめ ✨
RC解体は静かさと分別の競技。工法を混ぜて設計し、測定・記録で見える化すれば、高難度でも“静か・きれい・早い”は実現できます。次回は鉄骨造。切断・防火・揚重の三位一体を解説します。🔩
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()
皆さんこんにちは!
新田興業、更新担当の中西です。
最も件数が多く、近隣との距離が近いのが木造解体。手壊し→小型機→分別→搬出の型を、粉じん・騒音の最小化と安全の観点で解説します。
________________________________________
1. 基本フロー
1) 仮設足場・防音/防炎シート、散水設備の設置。
2) 屋根材・建具・設備の手外しで軽量化。
3) 小型バックホウ搬入、梁→柱→壁の順に分別解体。
4) 材質ごとの仮置きゾーン(木・金属・ガラ・石膏)。
5) 搬出(2t/4t)、場内清掃、第三者目線の完了検査。
2. 近隣対策の型
• 時間帯宣言:高音作業は午前11時前後に集中、洗濯時間の配慮。
• 散水ログ:開始/終了時刻と散水量を記録→苦情時の根拠。
• 通路清掃:午前・昼・退場前の3回清掃で印象が一変。
3. 安全の要点 ♀️
• 屋根上は親綱+フルハーネス。
• 重機周囲の立入禁止と誘導員。
• 釘・ガラスの二次災害に備えた保護具。
4. 分別と再資源化 ♻️
• 木くず:含水率と釘残りに注意。釘外しの工夫で受入可否が変わる。
• 石膏ボード:可燃混入厳禁、破砕・飛散の抑制、パレット保管で搬出効率UP。
• 金属:磁選・手選別で価値回収。
5. 10日スケジュール例(延床25坪・路地奥)️
• 1日目:仮設足場・シート、掲示・近隣確認。
• 2〜3日目:手壊し(屋根材・建具・設備)。
• 4〜6日目:小型機で本体、分別徹底。
• 7〜8日目:基礎・土間、静的破砕剤併用で振動抑制。
• 9日目:搬出集約、清掃、境界確認。
• 10日目:整地・最終確認・写真引渡し。
6. よくある失敗と回避策 ⚠️
• 雨天で粉じん対策を怠る:逆に泥跳ねの苦情。→散水+養生の調整と通路養生を厚めに。
• 仮置きスペース不足:混合化で処分費増。→先に庭・駐車場の仮置きを確保。
• 搬出車の時間帯ミスマッチ:通学時間帯に被る。→学校カレンダー反映の工程表。
7. まとめ ✨
木造は段取りと気配りが品質。静音・粉じん・安全のバランスを取り、“見られている現場”を意識すれば、クレームゼロは現実的です。次回はRC造の解体。鉄筋とコンクリを切って、挟んで、分ける現場術を紹介。
新田興業では、一緒に働いてくださる仲間を募集中です!
私たちが採用において最も大切にしているのは、「人柄」です。
ぜひ求人情報ページをご覧ください。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております!
![]()